КабінетРозібрати ситуацію
Про судоустрій України

Стаття 24. Голова місцевого суду та його заступник

Офіційний текст · Для минулих подій перевірте редакцію на відповідну дату.

Мій блокнот →
Статус документа: втратив чинність

За карткою Верховної Ради стан документа не позначено як чинний. Наведений текст не можна застосовувати як чинну норму без перевірки першоджерела та редакції на дату події. Картку отримано 2026-09-28.

(заступники)

1. Голова місцевого суду:

1) здійснює організаційне керівництво діяльністю суду;

2) визначає обсяг обов'язків заступника (заступників) голови

суду;

3) на підставі акта про призначення на посаду судді чи

обрання суддею безстроково або припинення повноважень судді видає

відповідний наказ;

4) приймає на роботу і звільняє працівників апарату суду,

присвоює їм ранги державного службовця у встановленому законом

порядку, застосовує щодо них заохочення та накладає дисциплінарні

стягнення;

5) здійснює заходи щодо забезпечення формування складу

народних засідателів;

6) організовує ведення судової статистики;

7) організовує роботу щодо підвищення кваліфікації

працівників апарату суду;

8) представляє суд у зносинах з іншими органами державної

влади, органами місцевого самоврядування, громадянами та

організаціями;

9) здійснює інші передбачені законом повноваження.

Голова місцевого суду з питань, що належать до його

повноважень, видає накази і розпорядження.

2. Голова місцевого суду має заступника (заступників).

Заступник голови місцевого суду відповідно до визначених головою

суду обов'язків бере участь в організації діяльності суду. У разі

відсутності голови суду виконання його обов'язків здійснюється

відповідно до встановленого ним розподілу обов'язків щодо

організації діяльності суду.

3. Голова місцевого суду та його заступники призначаються на

посаду і звільняються з посади в порядку, встановленому статтею 20

цього Закону.

4. Голова і заступники голови місцевого суду можуть бути

призначені на адміністративні посади повторно.

Потрібно застосувати норму до вашої ситуації?

Опишіть обставини й дату події, щоб визначити належну редакцію та наступний крок.

Розібрати ситуацію
Продовжити дослідження

Застосувати прочитане до вашої ситуації?

Почніть з одного опису.

Розібрати ситуацію