установ і організацій на виплату премій та інших видів заохочень
чи винагород, включаючи матеріальну допомогу (крім надбавок і
доплат за особливі умови служби, професійний ризик, кваліфікацію,
роботу в умовах режимних обмежень) можуть здійснюватися лише за
наявності економії фонду заробітної плати та грошового
забезпечення.